Letselschade door een bedrijfsongeval

Bij een bedrijfsongeval kunt u denken aan een werknemer die gewond raakt door het werken met zware machines, van de ladder valt of een ongeluk krijgt tijdens een bedrijfsuitje. De ongelukken kunnen heel divers zijn, afhankelijk van het werk dat u verricht. Wanneer u tijdens uw werk echter letsel oploopt door een bedrijfsongeval, is de kans groot dat uw werkgever aansprakelijk is voor de gevolgen van uw letsel. Uw werkgever is namelijk verplicht te zorgen voor een veilige werkvloer en voor veilige materialen waarmee u werkt. Dit heeft te maken met de zorgplicht die de werkgever jegens de werknemer heeft. Indien uw werkgever echter kan bewijzen dat hij of zij alles heeft gedaan om het ongeval te voorkomen (tenzij opzet of bewuste roekeloosheid door de werknemer) is de werkgever niet aansprakelijk.